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Staff introduction社員紹介

アプリケーションスペースに入社し、共に成長してきた社員をご紹介いたします。

  • 河内 優佳
    河内 優佳
    昭和女子大学 国際学部 英語コミュニケーション学科卒
    2021年入社
  • 沼田 慎之介
    沼田 慎之介
    成城大学 文芸学部 マスコミュニケーション学科卒
    2020年入社
  • 高橋 佑介
    高橋 佑介
    東洋大学 工学部 電子情報工学科卒
    2011年入社
  • 豊田 和子
    豊田 和子
    東京理科大学 理学二部 数学科卒
    2005年入社

日々成長を実感しています

河内 優佳

昭和女子大学 国際学部 英語コミュニケーション学科卒
2021年入社
河内 優佳
就職活動について教えてください
ゲームが好きなのでゲーム会社に行きたいと考えていましたが、うまく行きませんでした。プログラミング未経験でかつ文系でも入れるIT企業を探していたところ、4年生の秋頃に大学のオンライン合同説明会にてアプリケーションスペースを知り、未経験でも活躍できるという点に惹かれ入社しました。
コロナ禍での入社でしたが?
コロナ2年目でしたが、毎日出社して新人研修を受けていました。すぐそばで先輩方から教えていただけたのでオンライン講習よりは理解度は早まったのではないかと思います。一人で操作を行えるようになったり、自分のスキルアップを実感できたりと、覚えることがいっぱいでしたが、自分なりに楽しみながら学べたと思います。
同期が多くいるようですね。
そうですね。同期が全員文系出身でしたので、初日から助け合いながら研修なども取り組んでいくことができました。女性は2人だけなのですが、手作りのお弁当を一緒に食べることも多いですね。
配属後の今の仕事内容について教えてください。
生命保険会社の構成管理システムを現行ものから新たなシステムに移行する案件に携わっています。 テストに関する資料作成や、エビデンスの作成を行っています。会社に出社して作業をしていますが、すぐそばにも先輩方がいらっしゃるので、分からない点はすぐに聞けるという安心感もあります。
これからアプリケーションスペースに入社してくる方たちにメッセージをお願いします。
私は未経験からのスタートでしたが、だからこそ些細な事でも自分自身の成長を実感でき、それがやりがいにもつながっています。新しい環境に不安もあるかもしれませんが、様々なことにチャレンジして自分なりのやりがいを見つけてもらえたらいいなと思います。 一緒に頑張っていきましょう!

1日のスケジュール

  1. 出社
    朝は、新人として雑務を行うため、当番の週は早めに出社しています。
  2. 作業
    現在はテストの実施が主です。週に1度定例会議に参加しています。
  3. ランチ
    基本的にはお弁当を作ってきていますが、同期や先輩方と外に買いに行くこともあります。
  4. 作業
    午前中の作業の続きを行ったり、その日の自分の進捗状況をまとめたりしています。
  5. 退社
    残業はほとんどありません。遅くても6時ごろには退社しています。

未経験でしたが研修や先輩からしっかり教えてもらえます

沼田 慎之介

成城大学 文芸学部 マスコミュニケーション学科卒
2020年入社
沼田 慎之介
どういった就職活動をしていたか詳しく教えてください。
そもそも就職活動を始めた時期が遅かったのと、どの業界で働くにしても、ITのスキルは必須だと思ったので、IT業界に絞っていました。文系でも入社できそうな会社を就職サイトから検索し、アプリケーションスペースを見つけました。
社長と若手社員の笑顔の写真が掲載されていたのですが、他社ではなかなか見かけなかったので、社員との距離が近い会社なのではないかと感じました。
入社前と入社後のイメージの違いはありましたか?
風通しの良さはイメージと変わらないですね。
仕事内容としては、最近はどこもIT化が進んでいるので開発は一からできないのではないかと思っていましたが、配属後にソースコードを自分で書くプロジェクトに参加できたのは良いギャップだったと思っています。
配属後はどのようなお仕事をされましたか?
弊社社員が10人以上参画した規模の大きなプロジェクトへの配属でした。ソースコードを自分で書くのはもちろん、テスト仕様書や上流工程である設計書も見本を見ながらですが作成するという経験を積むことができました。
コロナ禍での入社で大変だったことはありますか?
社内イベントも中止になってしまったので、社員の顔と名前がなかなか一致せず電話の取り次ぎに苦戦しました。
研修については、一部オンラインとなりましたが、質問する時間や先輩のフォローがありましたので特に問題はありませんでした。
今後チャレンジしたいみたいことを教えてください。
Reactを学ぶ予定になっているので、新たなスキル身に付けたいと思っているのと、お客様との会議にはまだ参加できなかったので、直接お客様と打ち合わせなどをしてみたいと思っています。

1日のスケジュール

  1. 出社
    余裕を持って早めに出社するようにしています。
  2. 作業
    主にテスト仕様書の作成、テストの実施を行っています。
  3. ミーティング
    ミーティングに参加し、現在の作業状況を報告しています。
  4. ランチ
    昼食は近くのコンビニで購入し、社内で食べることが多いです。
  5. 作業
    ミーティングで依頼された作業や、午前中に行っていた作業を引き続き行います。
  6. 退社
    週2、3回キックボクシングのジムに通っています。

笑わない日がないのでは?!と思えるくらい楽しく仕事しています
やる時はやる、休む時は休む!のメリハリもある会社です

高橋 佑介

東洋大学 工学部 電子情報工学科卒
2011年入社
高橋 佑介
これまで携わった中で最も印象に残っている仕事を教えてください。​ ​
外資系生命保険会社のプログラム開発チームが使うシステムのバージョンアップ作業を要件定義からリリースまで一通りリーダーとして成功させたことがとても印象に残っています。この案件で自分の仕事に自信を持つことができました。​
リーダーとしてやってみてどうですか?​ ​
ご依頼いただいた案件に対してお客様とチームメンバーの間に立って、説明や連携を行うのですが、チーム全体の進捗管理などリーダーとしての仕事が増えましたが、自分が主体となってプロジェクトを動かせることにやりがいを感じました。 入社当初と比べ、より能動的に仕事をするようになったと思います。
体調不良でお休みをされていたこともあったようですが・・・ ​ ​
約3か月ほど休暇を取ることになってしまいました。
アプリケーションスペースの「ストック休暇」制度も使わせてもらい、休職ではなく「お休み」として休養しておりました。復帰後もすぐに現場に入るのではなく、社内業務から始めるという、いわゆるリハビリ期間もありました。
社員を大事にしてくれる会社なのですね ​
そうですね、私は勤続年数も長いので、満10年を迎えた頃にもらえるお祝いもいただきました。2週間のリフレッシュ休暇と5万円分の商品券で、私は旅行に行きました。
他にもオススメの制度はありますか? ​
給料アップにつながるものとしては、資格手当があります。資格の種類や難易度によって一時金タイプと毎月もらえるタイプがあります。早い段階から取得しておくと経済的にもキャリアとしてもプラスが多いですよね。
お休みの日の過ごし方を教えてください
コロナ以前は隔月ペースで登山に行っていました。体を動かすと、心身共にリフレッシュできますし・・・。最近はソロキャンデビューしました。自然の中で料理したり、本を読んだりして気分転換しています。
休日の過ごし方
お休みの日は山登りに行ったりしています。
アプリケーションスペースに入社してくる方たちにメッセージをお願いします。​
当社の業務内容は多岐に渡り、配属されるチームによって内容は違えど、​いずれもやりがいのあるお仕事だと思います。​私も日々の業務の中で、スキルを磨き、次の業務に繋げていける実感があるので、​一緒にがんばっていきましょう!

1日のスケジュール​

  1. 出社
  2. 作業
    定例の業務をメインに行っています。
  3. ランチ
    前日の夜ご飯をお弁当にして食べています。
    チームのメンバーと近くのラーメン屋さんかカレー屋さんに行きます。 ​
  4. 作業
    プロジェクトの案件対応やチーム内での​報告会などを行います。
  5. 退社
    遅くなる時もありますが、帰れるときは早く帰ります。

あまり女性だから男性だからということで考えたことはありません
そういう意識がなく働ける会社です

豊田 和子

東京理科大学 理学二部 数学科卒
2005年入社
豊田 和子
現在のお仕事を教えてください。
国内の生命保険会社のシステムを一手に担う中で、統括的なポジションのチームにおり、アプリケーションスペースとしてリーダを務めています。今回は、会社で契約する新規のお客様ということで、ドキドキワクワクでした。やることは様々ですが、特定の開発チームでは扱えないような全てのチームが使用するテスト環境の管理、開発部が使うツール管理などです。
新規顧客開拓の案件だったのですね?
はい、そうです。まずは一人で、開発部隊を支える運用系のチームのリーダー保守として配属されました。もともと私には汎用機システムや、その分析ツールの運用などの経験しかなく、今回はジャンルの違うオープン系言語の現場ですがトライさせてもらえたのが嬉しかったです。
これまでのキャリアを教えてください。
新人の頃は開発者として配属され、長年外資系保険会社のシステムの保守開発に携わっていましたが、管理業務にも積極的に関わっていくうちに、こういった仕事が好きなことがわかり、今は得意と言えるまでになりました。経験したことのない開発言語の現場でも新規案件の参画など会社に期待されたことは自信につながっています。
二度の出産を経て復帰されたとのことですが、家事・育児と仕事の両立はどうですか?
現在はコロナ禍ということもあり、ほぼ在宅で作業させてもらっています。
他のチームメンバーやお客様と時間を合わせなくてはならないこともあり、遅くに作業することもありますが、在宅なので、子供たちに夕飯を食べさせたり、合間に掃除をしたりすることもできます。もちろん現場に行かなくてはならないこともありますが、実際に顔を合わせて話しながらだとスムーズに進みますし、コミュニケーションも密に取りやすいですね。
女性という視点でこの会社や業界を見た時、どう感じられますか? ​ ​
あまり女性だから男性だからということで考えたことはありませんが、そういう意識がなく働ける会社だと思います。 育休明けはもちろん時短勤務をしていましたし、自由のきく会社なので助かっている点は多いです。他社でも女性を多く見かけるようになりましたので、女性にとって働きにくい業種ではなくなっているのかなと感じます。 ​
アプリケーションスペースは社風も良いと聞きました。​
在宅で一人で仕事していると気が滅入ることもあるので、仲の良い同僚達と音声を繋いで仕事しています。チームの異なる社員との関わりがコロナで減っていることが残念ですね・・。先日参加した会社のイベントでは、若手社員の話がたくさん聞けてとても有意義だったので、コロナが早く終息することを切に願っています。

1日のスケジュール​

  1. 出社
    客先に出社する場合は、メール、今日のスケジュール、​
    今日やることなどをチェックして、業務に取り掛かっています。​
  2. ランチ
    後輩と一緒に買いに行くことが多いです。​
  3. ミーティング
    多い時は、1日に5回ぐらいミーティングが​あります。​
  4. ドキュメント作成
    報告書や調査方針などの資料作成をします。
  5. 退社

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